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6月9日，，，，，APP（中国）ESG战略三年实验路径图启动暨首场专题培训运动圆满举行。。。。。APP（中国）总部、各事业部和工厂相关职员逾100人加入了培训。。。。。

APP（中国）副总裁翟京丽女士出席运动并致辞。。。。。翟总在致辞中指出，，，，，对致力成为一家百年企业的APP（中国）而言，，，，，绿色转型和数智转型是企业目今最焦点的生长战略，，，，，因此正式启动ESG战略三年实验路径图，，，，，开放接轨国际ESG评估治理系统很是实时，，，，，也十分须要，，，，，并从内外两方面剖析了开展ESG评级和能力提升对企业生长的主要意义。。。。。

翟总指出，，，，，从企业内部自身建设而言，，，，，ESG的评估是对目今ESG治理最直接有用的内部穿透和自我审阅。。。。。APP自建设起就携带绿色基因，，，，，企业生长的同时也是一直深化绿色价值链的历程。。。。。而ESG治理理念的融合，，，，，将一连强化企业社会责任和综合治理水平，，，，，为APP在绿色低碳、高质量生长的赛道上获取更多能量，，，，，提升整体竞争力。。。。。

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从企业对外部信息披露来看，，，，，企业不但要对直接或间接的利益相关方认真，，，，，更要有信心、有底气去展现企业在社会责任、情形治理和可一连生长方面所作的孝顺和起劲，，，，，让更多客户和投资人相识我们，，，，，从而加固信托的纽带、获得更多支持。。。。。ESG的评估效果能清晰客观展现我们怎样妄想、构建APP（中国）的ESG战略系统，，，，，是企业通盘推进可一连生长战略的最佳展示。。。。。

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作为全球领先的浆纸业集团之一，，，，，APP（中国）从2007年宣布第一份“情形与社会可一连生长报告”，，，，，到 2012年宣布“2020可一连生长蹊径图”，，，，，再到现在启动ESG评级和专题培训，，，，，始终都是社会责任、低碳环保和ESG治理的践行者和领跑者。。。。。

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在培训中，，，，，APP（中国）可一连生长总监方西霖分享了APP（中国）可一连生长大战略下的ESG战略三年实验路径图。。。。。APP（中国）将与国际领先的评估系统标准普尔相助，，，，，妄想未来三年在全集团内部完成ESG评级相关的可一连生长培训和能力建设，，，，，对集团总部和旗下上市公司开展ESG评级及能力提升，，，，，并通过一连宣布集团和下属企业的ESG报告，，，，，对内对外相同APP（中国）的ESG实践。。。。。

别的，，，，，标准普尔联席董事周梦尧及TUV南德可一连生长司理朱文珺也划分从差别的角度分享了企业开展ESG评级的主要性，，，，，做了怎样提升ESG能力的主题培训，，，，，增强各层级、部分对ESG专业理念的明确，，，，，赋能和提升团队和小我私家的ESG专业治理能力。。。。。